10 najlepszych zasobów dla coachingu językowego dla ludzi biznesu

Wszyscy znamy termin ‘Language Coaching’, ale tak naprawdę nie jest to nowa koncepcja, istnieje od dziesięcioleci.

Pierwszy coach językowy został wymyślony przez Sir Johna Davisa, który był profesorem w Cambridge. Był on pierwszą osobą, która opracowała teorię coachingu językowego.

Uważa się jednak, że własną firmę założył dopiero pod koniec XIX wieku.

Wprowadził system zwany “Language Training”, który składał się z serii ćwiczeń.

Służył on do szkolenia uczniów w wybranym przez nich języku.

W następnej dekadzie niektórzy ludzie rozwinęli tę technikę, dodając nową teorię.

Wymyślili oni ideę coachingu językowego.

Ale dopiero w drugiej połowie XX wieku coaching językowy stał się popularny.

Większość instytutów coachingu językowego została uruchomiona w tym okresie.

Wiele z nich odniosło sukces i rozpoczęło współpracę z firmami korporacyjnymi.

W obecnych czasach popularność coachingu językowego rośnie z dnia na dzień.

Dlaczego tak się dzieje?

Cóż, powodem wzrostu liczby firm zajmujących się coachingiem językowym jest to, że bardzo łatwo jest dostać pracę w korporacji.

Poziom konkurencji jest również wysoki.

W związku z tym konieczne stało się zatrudnienie trenera językowego, aby uzyskać przewagę nad konkurencją.

Jak to jest możliwe?

W świecie korporacji, firma, która dobrze rozumie język biznesowy może łatwo uzyskać przewagę konkurencyjną nad innymi firmami.

Jeśli szukasz pracy w sektorze korporacyjnym, to musisz zrozumieć język firmy.

Na przykład, jeśli firma używa słowa “klient”, wtedy łatwiej będzie Ci się porozumieć z klientami.

Podobnie, jeśli firma używa słowa ‘manager’, wtedy łatwiej będzie Ci się porozumieć z menedżerami.

A jeśli firma użyje słowa ‘biznes’, wtedy łatwiej będzie ci się porozumieć z ludźmi biznesu.

Wnioski:

Tak więc, jeśli jesteś profesjonalistą w sektorze korporacyjnym, to musisz zainwestować w coaching językowy, ponieważ pomoże ci to w przyszłości zdobyć dobrą pracę.

Będziesz mógł również uzyskać lepsze wynagrodzenie, a firma będzie również szczęśliwa, aby zatrudnić cię.